Работа фссп россии в москве свежие вакансии

Оглавление

О чем нужно знать, работая с судебными приставами

Если вы передаете документы в ФССП — в частности, судебный лист о взыскании долга и заявление, лучше сделать это лично или заказным письмом.
Вы должны постоянно связываться с судебным приставом, контролировать его работу. Учитывая, что в среднем у пристава около 4 000 дел, контроль необходим, работник ФССП попросту перегружен.
Не стоит отпускать пристава в самостоятельные поездки к вашему должнику. Отложите свои дела и устройте сопровождение, наблюдайте за порядком действий судебного пристава.
При необходимости решите мелкие организационные вопросы — организация понятых, транспортных перевозок и т.п. Это поможет вашему делу.
Если нужен розыск имущества, составьте заявление. Такие действия могут проводиться только с инициативы взыскателя.
Вы можете обжаловать бездействие или определенные действия судебного пристава, обращаясь в прокуратуру или в суд. Но лучше сначала попробовать договорить. Не стоит отчаиваться, если первая попытка взыскания не дала результатов — через полгода вы можете ее повторить.

Сейчас, в связи с коронавирусом, исполнительные производства временно приостановлены, но мера носит временный характер — до осени 2020 года.

Особенности профессии судебный пристав

В силу того, что должностные обязанности судебных приставов делятся на две большие категории, у каждой из них имеются присущие только ей особенности.
Приставы, обеспечивающие порядок в помещениях судов и во время судебных процессов, отвечают за:

меры безопасности в помещениях судов: досмотр посетителей, проверка документов, удостоверяющих личность;
поддержание порядка в залах судебных заседаний и зданиях суда;
пресечение правонарушений, с возможностью применять физической воздействие и спецсредства. При совершении побега из-под стражи или вооруженного нападения на сотрудников суда, свидетелей, потерпевших – имеют право применять огнестрельное оружие;
обеспечение силовой поддержки СПИ, выезжающих к должникам для проведения ареста и изъятия имущества.

Приставы, исполняющие решения судов и других органов, уполномоченных издавать документы о взыскании просроченной задолженности, отвечают за:

своевременно возбуждать исполнительные производства;
принятие мер обеспечительного характера — арест имущества;
принятие мер, направленных на розыск имущества должников;
взаимодействие с должниками в целях добровольного удовлетворения требований кредиторов или исполнения судебных решений;
предоставление для ознакомления заинтересованным сторонам материалов суда и исполнительных документов;
ответы на обращения и жалобы участников исполнительного производства.

Чтобы исполнять эти обязанности на высоком профессиональном уровне, сотрудники должны обладать такими качествами, как:

концентрация внимания, позволяющая не упускать из поля зрения важные детали, запоминать события;
коммуникабельность – готовность к общению с большим кругом незнакомых лиц, не всегда настроенных доброжелательно;
самообладание – способностью сдерживать эмоции в конфликтной ситуации;
хорошая физическая подготовка, поскольку, работа сопряжена с риском физической агрессии со стороны граждан.

Статьи:

Указ Президента о судебных приставах – ключевые изменения

Отзывы о работе судебным приставом — сколько зарабатывают

Преимущества и недостатки

Профессии СПИ сопряжена с большим количеством нештатных, с психотравмирующих ситуаций. И связаны они, в большей степени, не с конфликтами, возникающими при общении с гражданами-должниками, и напряженного графика работы, а в силу порочности системы, при которой вышестоящие начальники создают в коллективах постоянное напряжение, связанное с излишней загрузкой приставов работой: на одного пристава приходится несколько сотен, а порой и тысяч исполнительных производств. Кроме изматывающей нагрузки, которую выдержит не каждая женщина или девушка-дознаватель, сказывается ненормированный рабочий день, неоплачиваемая переработка, высокая вероятность выговора, сказывающихся на материальном обеспечении сотрудников.
К положительным моментам работы приставом относится высокая стабильность работы. Гарантированная заработная плата, не зависящая от процессов, происходящих в экономике. Льготы, связанные с социальным и пенсионным обеспечением.
Сложно оценить уровень оплаты, который гарантирует государство СПИ за столь напряженную работу.
Рядовой судебный пристав-исполнитель, в зависимости от стажа работы, получает з/п 15 000 – 30 000 рублей. По мнению Президента РФ – эта категория госслужащих относится к «среднему» классу. Технический персонал ФССП может рассчитывать на з/п 12 000 – 14 000 рублей, а начальник подразделения – 30 000 – 60 000 рублей.
Еще в 2018 году Минюстом РФ было предложено повысить зарплату приставов с тем, чтобы составляла 50 000 – 150 000 рублей в месяц для всех категорий сотрудников. Однако, Правительство РФ не спешит удовлетворять инициативы Минюста, поскольку госслужащие – самая бесправная для государства категория граждан. Им запрещено публично выражать недовольство существующим положением, проводить митинги и забастовки, или не исполнять приказ вышестоящих начальников.

Кто такие судебные приставы

Поступить на работу в ССП и занять должность судебного пристава, может любой гражданин Российской Федерации, имеющий высшее юридическое или экономическое образование, возрастом от 21 года. Будущий пристав не должен иметь судимости, в том числе и погашенной. У претендента на должность и его ближайших родственников не должно быть долгов.

Посмотреть квалификационные требования, предъявляемые ФССП к кандидатам на должность, можно на официальном сайте ФССП РФ, здесь же можно ознакомиться с иерархией должностей в ФССП.

Нажмите для увеличения изображения

В зависимости от обязанностей, которые возложены на работника ФССП, приставы делятся на категории:

1судебные приставы-исполнители — это приставы, которые выполняют решения суда;

2судебные приставы по ОУПДС (обеспечению установленного порядка деятельности судов) — эти лица следят за соблюдением правопорядка в судах, являются сопровождающими судебных приставов-исполнителей при выезде по адресам должников, разыскивают должников и так далее.

Давайте более подробно остановимся на первой категории, так как с ними людям чаще приходится иметь дело.

Судебный пристав-исполнитель — это должностное лицо, основной обязанностью которого является исполнение решений суда, а также других властных органов и должностных лиц, вступивших в законную силу.

Судебный пристав-исполнитель занимается принудительным изъятием денежных средств, куда входит обнаружение, арест и удержание денежных средств на банковских счетах должника, а также арест, оценку и передачу на продажу имущества должника, с последующим погашением задолженности.

Пристав не продает имущество должника самостоятельно. Он может только его арестовать и если есть подозрение, что имущество может быть утрачено, распродано или испорчено, изымает его и передает на ответственное хранение организациям, с которыми у приставов заключены договоры о хранении.

В СПП существуют специальные методики расчета оценки. Оценка имущества производится исходя из его технического состояния и внешних признаков. Если по предварительной оценке стоимость имущества должника составляет более 30 тысяч рублей, то привлечение специалиста-оценщика обязательно.

По истечении 10 дней, в течение которых можно обжаловать постановление об аресте, выносится постановление о реализации арестованной собственности и пакет документов передается в Росимущество. Росимущество занимается проведением торгов как самостоятельно, так и используя договорные отношения с организациями, занимающимися реализацией имущества. Правила реализации имущества должника прописаны в статье 87 Закона «Об исполнительном производстве».

Нажмите для увеличения изображения

После публикации в СМИ объявления о реализации, имущество выставляется на торги. Если на торгах арестованное имущество было продано, то в течение 5 дней, деньги поступят на счет приставов, а те, в свою очередь, перечислят их взыскателю.

Для того чтобы ускорить исполнение требований по ИД (исполнительному документу), приставы-исполнители обладают правом на применение ряда стимулирующих мер. Это, например, ограничение выезда за границы Российской Федерации, запрет на продажу, дарение (отчуждение) движимого и недвижимого имущества, запрет на получение загранпаспорта и другие.

Цель исполнения – максимально возможное удовлетворение интересов взыскателя, которые основаны на исполнительном документе. При этом, обязательным является соблюдение прав и законных интересов граждан и организаций, в том числе интересов должника.

Что такое исполнительный документ, можно узнать обратившись к статье 12 ФЗ «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007

Какие документы являются поводом для возбуждения приставами исполнительного производства:

Исполнительные листы, выдаваемые судами на основании судебных актов;
Судебные приказы и акты по делам об административных правонарушениях;
Нотариально заверенные соглашения об уплате алиментов;
Удостоверения, выдаваемые комиссиями по трудовым спорам;
Акты ПФР и ФСС Российской Федерации о взыскании денежных средств с должника индивидуального предпринимателя;
Постановления судебного пристава-исполнителя;
Акты других органов в случаях, предусмотренных федеральным законом;
Исполнительная надпись нотариуса;
Исполнительные документы, выданные компетентными органами иностранных государств, подлежащие исполнению на территории Российской Федерации в соответствии с международными договорами.

Контакты отдела кадров

Единого номера, или электронной почты для связи с кадровыми специалистами не предусмотрено. Однако в каждом территориальном отделении ФССП есть такой отдел. Поэтому, если хотите найти прямой выход, и номера телефонов, используйте интернет-ресурс ФССП вашего региона проживания.

Найти его можно, если вбить в поиске «ФССП», а дальше название региона, к примеру «Ульяновск». Поисковая выдача в первых же строках направит вас на нужную веб-старницу. В разделе «Текущие вакансии» будет размещена полная информация об актуальных вакансиях, а в конце страницы прописаны телефоны и электронная почта для обращений.

Конкурсный отбор для тех, кто хочет стать судебным приставом

В настоящий момент на должность судебного пристава назначают тех людей, которые прошли определенный конкурсный отбор. Суть данного процесса – оценка профессионального уровня соискателя. Также существует ряд квалифицированных требований, которые обязательно учитываются при проверке биографии претендента.

Сам по себе конкурс протекает в два этапа:

Тестирование. На данном этапе проверяется уровень знаний соискателя, тесты, как правило, достаточно легкие;
Собеседование. Это очень важный момент, когда члены конкурсной комиссии общаются с соискателями, задают им вопросы по поводу мотивов поступления на государственную службу, узнать уровень знаний законодательства страны. Также узнают, имеет ли соискатель познания в области работы судебного пристава.

Как видите, сам по себе процесс конкурсного отбора несложный. Тем не менее, благодаря такому подходу специалисты могут сразу же сложить мнение по поводу соискателей и отобрать тех претендентов, которые имеют нужный уровень знаний, отличаются честностью и ответственностью.

Работа фссп россии в москве — 71 вакансии