Как правильно рассчитать декретный отпуск в 2021 году?

Методика подсчета

Произвести необходимый расчет можно двумя способами — самостоятельно с калькулятором и календарем, либо при помощи калькулятора беременности, который работает онлайн. Калькулятор поможет сэкономить время, поскольку вычислить необходимую дату он позволяет за секунды. Алгоритм подсчета одинаковый как при самостоятельных вычислениях, так и при пользовании калькулятором. Он основан на акушерском метода исчисления срока беременности.

Это означает, что считать ПДР принято не от какого-либо дня, а именно от первого дня последних месячных. Такой подсчет считается самым правильным методом. Дело в том, что день начала последней до наступления «интересного положения» менструации является единственной точно известной датой, а все остальные определить с точностью до дня просто невозможно. Срок беременности по акушерским стандартам рассчитывают от первого дня менструации, считая этот день первым днем беременности.

Рассчитать срок беременности

Срок родов от последней менструации высчитать несложно. Для этого можно воспользоваться одной из акушерских формул:

• к дню начала последних месячных прибавляют 9 календарных месяцев и вычитают 7 дней;
• из дня начала последней менструации вычитают 3 месяца и прибавляют 7 дней;
• ко дню начала последней менструации добавляют 280 дней (среднюю продолжительность вынашивания плода у человека).

При помощи онлайн-калькулятора расчет не занимает много времени. Женщина просто вводит день начала последней менструации и получает бесплатно информацию о том, сколько дней осталось до родов, на какое число приходится конец 40 недели (это и есть ПДР), на каком сроке женщина находится сейчас (с точностью до недели и дня). Также калькулятор облегчит задачу поиска информации о сроке — даст полезные ссылки на статьи о развитии малыша, напомнит, когда нужно обратиться в консультацию, какие анализы на каком сроке сдать, когда явиться на первый или второй пренатальный скрининг.

Как высчитать дату родов по дате зачатия — вопрос сложный. Дело в том, что установить точно дату зачатия крайне сложно, даже если женщина совершенно точно знает, какой половой акт привел к зарождению новой жизни. Само оплодотворение происходит только в период овуляторной фазы. Она длится недолго — от 24 до 36 часов после выхода яйцеклетки. Именно такая продолжительность жизни отводится женским половым клеткам.

Сперматозоиды более стойкие и выносливые и могут существовать в половых путях женщины до 3-5 суток, а потому после того, как яйцеклетка выйдет из фолликула на поверхности яичника, ее могут оплодотворить как те половые клетки, которые уже были в половых путях после акта за 3-4 дня до овуляции, так и спермии из «свежей партии».

Сама овуляция — тоже дата весьма нестабильная, она может случить чуть раньше или позднее на несколько дней, поскольку находится этот процесс в прямой зависимости от эндокринного фона.

Если женщина считает, что знает дату зачатия, поскольку помнит день, когда был половой акт, это вовсе не значит, что само оплодотворение произошло именно в этот день. По этой причине дата родов по дате зачатия не высчитывается. Но по дате овуляции (если вы ее точно знаете) произвести расчет тоже можно — к ней добавляют 266 дней. Это позволяет узнать, на какой день приходится предполагаемый день родов.

Расчёт пособия по беременности и родам в 2020 году

_{Пособие приходит всей суммой в день зарплаты. Фото:fb.ru} 

Формула расчёта пособия следующая: доходы за последние 2 года делим на количество дней в периоде и умножаем на количество дней в отпуске по уходу за ребёнком.

Чтобы самостоятельно рассчитать выплаты, можно взять справку 2-НДФЛ или справку 182н.

Допустим, что совокупный доход за 2 года составил 960 000 рублей (при средней зарплате в 40 000). Делим эту сумму на 730 (количество дней в периоде). Получаем 1315 рублей. Умножаем на 140 (количество дней отпуска). Получаем 184 109 рублей. Заметим, что в расчёт включаются все выплаты, включая премии и стимулирующие надбавки. 

Пособие по беременности и родам в 2020 году

Это пособие получают только женщины, в отличии от пособия по уходу за ребёнком, которое могут начислить любому члену семьи.

Пособие получают:

• работающие;
• безработные (уволенные в связи ликвидацией предприятия);
• обучающиеся по очной форме;
• проходящие военную службу по контракту;
• усыновители, если они относятся к перечисленным выше категориям.

Обращаем внимание, что если женщина уже получает пособие по уходу за ребёнком, и в это же время у неё наступает право получить пособие по беременности и родам, то она может выбрать только что-то одно. То есть, если она уже в декрете и снова беременна, то надо выбрать какую-то одну выплату

По закону нельзя одновременно получать зарплату и пособие по беременности и родам. Если женщина после 30-и недель решила продолжить работу, то она ничего не оформляет и продолжает работать, получая зарплату. Как только решит уйти — предоставляет документы, а работодатель начисляет пособие.

_{Если женщина продолжает работать, то пособие не получает. Фото: mama.ru} 

Если сотрудница в течение двух лет была оформлена у двух работодателей по совместительству, то пособие ей выплачивают оба.

Деньги переводит тот, кто делает основные выплаты. То есть работающей женщине платит работодатель (потом ему эти деньги компенсирует ФСС). Выплаты приходят в ближайшую зарплату. Студенту платит учебное заведение. Безработному — ФСС.

Пособие выплачивается суммарно за весь период.

Примеры расчётов декретного пособия в 2018 году

С теорией разобрались, перейдём к практике. Для удобства будем пользоваться онлайн-калькулятором на сайте Фонда социального страхования — вот ссылка на него.
Калькулятор расчёта пособий по временной нетрудоспособности на сайте ФСС прост в использовании

При открытии вы увидите калькулятор с тремя вкладками, в каждой из которых нужно заполнить графы:

1. Первая вкладка — реквизиты ЛН. Сюда внесите срок своего декретного отпуска и выберите вид нетрудоспособности «беременность и роды». По необходимости поставьте галочки в подходящих вам пунктах.
2. Вторая вкладка — условия расчёта. Здесь напишите свой рабочий стаж на предприятии и цифровые значения годового дохода в соответствующих пунктах. Не забудьте отметить исключаемые календарные дни, если они были.
3. Третья вкладка — расчёт. Нажав её, вы увидите полагающуюся законом сумму.

Результат можно распечатать и свериться с бухгалтерскими подсчётами на вашем предприятии.

Давайте закрепим понимание алгоритма расчёта на нескольких примерах:

• Надежда, стаж работы технологом предприятия 7 лет. Доход за 2016 составил 336 тысяч руб, а за 2017 — 348 тысяч руб. Общий доход за 2 года равняется 684 тысячи руб. Делим его на 731 и получаем среднедневной заработок 935,70 руб. Умножив на 140 дней декретного отпуска получаем размер пособия — 130998 руб Отправляемся на сайт ФСС и проверяем там свой результат. Тютелька в тютельку, как у нас, но гораздо быстрее;
• Екатерина, стаж работы тендерным специалистом 4 года, но 2 последних из них она провела в отпуске по БиР и уходу за ребёнком до полутора лет. Катя пользуется законным правом заменить их более ранними годами для начисления декретного пособия. Доход за 2014 год — 420 тысяч руб, а за 2015 — 444 тысячи руб. Вместе получается 864 тысячи руб, которые нужно разделить на 730, ведь оба года невисокосные. Средний заработок за день получается 1183,56 руб. И пособие за 140 дней женщина получит в размере 165698,4 рубля. Калькулятор ФСС подтверждает наши подсчёты;
• Ольга, стаж работы музыкальным руководителем в детском саду 8 месяцев. Зарплата за это время составила 96 тысяч рублей. По медицинским показаниям назначено плановое кесарево сечение, значит, отпуск по БиР продлится 156 дней. Оля может рассчитывать только на минимальное пособие в связи с осложнённой родовой деятельностью — 57252 руб, подсказывает сайт ФСС;
• Ирина, вот уже 4 месяца является официально безработной в связи с закрытием предприятия, на котором работала 11 лет. За последние 2 года в течение 30 дней находилась на больничном по болезни. За 2016 год зарплата Иры — 274 тысячи, а в 2017 доход 258 тысяч, всего 532 тысячи руб. Разделив эту сумму на 701 (731 – 30 дней нетрудоспособности), получаем средний дневной заработок 758,92 рубля. Значит, пособие за 140 дней составит 106248,8 рубля. ФСС с нами совершенно согласен;
• Светлана больше 9 лет работает в одном из НИИ научным сотрудником. За 2016 год она заработала 416 тысяч, из которых 111 тысяч руб. — за издание методического пособия собственного авторства. В 2017 курс лекций для студентов принёс Светлане 49 тысяч руб. к зарплате 319 тысяч. Считаем среднедневной заработок — 784 000/731=1072,50 рубля. Так как Света ждёт рождения близнецов, её декретный отпуск составит 194 дня, умножаем на средний заработок в день и получаем пособие в размере 208065 рублей. Тот же результат выдаёт калькулятор ФСС;
• Мария, студентка МГУУ, 3 года получает образование очно на некоммерческой основе. Попробуем посчитать её пособие по беременности и родам, зная, что средняя стипендия в Университете управления равна 1460 руб. Средний дневной заработок студентов равняется 35040/731, то есть 47,93 рубля. Тогда за 140 декретных дней Маша получит 6710,2 рубля.

Видео: инструкция к калькулятору ПБР на сайте ФСС

Как видите, ничего сложного в том, чтобы самостоятельно посчитать пособие по беременности и родам, нет. Если захотите, можете сами проверить, верную ли сумму насчитали бухгалтеры. Особенно удобно заниматься этим с помощью умного онлайн-калькулятора на сайте Фонда социального страхования.

Дополнительные выплаты

Выплата за постановку на учет в ранние сроки беременности

При постановке на учет на раннем сроке беременности — до 12 недель с начала беременности, выплачивает единовременное пособие. Выплата положена только официально трудоустроенным женщинам, студенткам очной формы обучения и военнослужащим.

С 1 февраля 2021 года по 31 января 2022 года размер выплаты без учета районного коэффициента, составляет 708,12 рублей.

Выплата при рождение ребенка

Независимо от социального статуса женщины, на каждого ребенка ей полагается выплата.

Выплата рассчитывается по формуле: x районный коэффициент.

С 1 февраля 2021 года по 31 января 2022 года размер выплаты без учета районного коэффициента, составляет 18 886,32 рублей.

Военнослужащему

Ежемесячное пособие на детей военнослужащего по призыву, выплачивается:

• Со дня рождения малыша или со дня начала службы (если служба началась позже)
• До конца службы или до исполнения ребенку 3 лет (если отец в этот момент еще служил)

Если воспитание ребенка передается опекунам или другим родственникам, то выплаты пособия начинаются не со дня рождения малыша, а после начала ухода за ребенком и получения права на пособие.

С 1 февраля 2021 года по 31 января 2022 года размер декретных выплат составляет:

• 29 908,46 рублей — единовременная выплата при рождение ребенка, можно получить после 160 дней беременности.
• 12 817,91 рублей — ежемесячные выплаты

В регионах действует повышающий региональный коэффициент: районные коэффициенты

Пример:В 2021 году сумма ежемесячной выплаты в Новосибирской области составил: 12 817,91 x 1,25 = 16 022,39 рублей

Этапы беременности:

Как упоминалось ранее, беременность длится около 40 недель, и этот подсчет недель беременности начинается с первого дня вашего последнего менструального цикла. По мнению экспертов, недели беременности делятся на три триместра. Наш самый точный календарь беременности рассчитать неделя за неделей поможет вам отследить дату родов.
Ну, следующие этапы беременности:

Первый триместр беременности:

В первом триместре беременности ваше тело претерпевает несколько изменений. Оптимистические исследования показывают, что гормональные изменения будут влиять на всю систему органов в вашем организме. Вы можете использовать наш надежный и точный калькулятор месяца беременности, чтобы отслеживать ваш 1-й триместр беременности. Первый триместр включает в себя:

Ну, используйте наш проверенный калькулятор беременности точный, чтобы узнать о дате беременности! Период останавливает четкие первые признаки беременности, которые показывают, что вы беременны. Помимо этого есть несколько других изменений:

• Чрезвычайная усталость
• Нежные, опухшие груди. «Соски тоже могут торчать».
• Расстройство желудка и (утреннее недомогание)
• Тяга или отвращение к нескольким продуктам
• Перепады настроения
Запор
• Головная боль
• изжога
• Прибавка или потеря веса

Если вы заметили любое из вышеперечисленных условий, то поздравляю! И, начните отслеживать свою дату, используя простой калькулятор продолжительности даты

Второй триместр беременности:

Многие женщины находят 2-й триместр беременности легче, чем 1-й триместр беременности

Но очень важно знать о вашей беременности во втором триместре. Выше работает как калькулятор календаря беременности с учетом стадий беременности

Второй триместр включает в себя:

Во 2-м триместре беременности живот женщины будет расширяться по мере роста ребенка. До окончания второго триместра женщина почувствует, что ее ребенок начинает двигаться. Как женщины тело несколько.

• У женщин могут быть боли в области живота, спины, паха или бедра
• У женщин могут быть растяжки на груди, животе, бедрах или ягодицах
• Женщины могут заметить потемнение кожи вокруг сосков груди
• у женщин часто появляются пятна более темной кожи; это часто происходит по щекам, лбу, носу или верхней губе. Эти патчи иногда называют маской беременности
• У женщин могут быть онемевшие или покалывающие руки, которые известны как синдром запястного канала
• У женщин может быть зуд на ладонях, подошвах ног и животе
• Женщинам часто приходится опухать лодыжки, пальцы и лицо

Третий триместр беременности:

В третьем триместре женщины в домашних условиях растягиваются! Женщины могут заметить тот же дискомфорт, который они испытывают во втором триместре беременности. На этом этапе беременности женщинам трудно дышать, и они все чаще отправляются в уборную! Второй триместр включает в себя:

Ну, используйте наш продвинутый и простой детский калькулятор для отслеживания вашего 3-го триместра беременности. В третьем триместре женщины могут заметить несколько других изменений, которые включают:

• У женщин может быть одышка
• изжога
• У женщин могут быть отеки пальцев, лодыжек и лица
• геморрой
• У женщин может быть болезненная или опухшая грудь, в которой может появиться водянистое молоко, известное как молозиво.
• Женская пупок может выпасть
• Проблемы со сном
• Женщины могут чувствовать, что ребенок «падает» или опускается ниже в животе.
• Сокращения, это может быть признаком ложного или реального труда

Наконец, воспользуйтесь указанным выше калькулятором даты доставки, чтобы узнать, когда вы станете мамой маленького ангела – Удачи!

Other Languages: Pregnancy Calculator, حاسبة الحمل, Calcul Grossesse, Schwangerschaftsrechner, Kalkulator Kehamilan, Calcolo Gravidanza, Calculadora Gestacional, Calculadora De Embarazo, Hamilelik Hesaplama, Těhotenská Kalkulačka, Hamiləlik Kalkulyatoru, Raskauslaskuri, מחשבון הריון, Kalkulator Ciąży, 妊娠 計算, Terhességi Kalkulátor

Основные моменты

Получить декретное пособие может и безработная женщина, но при этом размер выплат будет на порядок ниже, чем у работниц, оформляющих выплаты по программе обязательного социального страхования.

Поэтому можно сказать, что в зависимости от статуса получательницы, так называемое пособие по беременности и родам выплачивается или за счет средств Фонда социального страхования, или же из средств Управления соцзащиты населения.

Если планируется, что будет рожден один ребенок, то длительность отпуска может достигать в сумме 140 дней — 70 дней до родов и 70 — после них.

Определения понятий

Декретный отпуск
Это период, предоставляемый женщине для рождения и воспитания ребенка. Обычно он стартует за несколько месяцев до родов и продолжается до достижения ребенком определенного возраста или же ее личного желания выйти на работу

Большее пособие полагается женщинам, которые работали в разных местах или же совмещали работу, в таком случае принимаются во внимание средние зарплаты на всех местах работы и пособие высчитывается уже исходя из этого показателя
Декретное пособие
Это ежемесячные выплаты определенного размера, выплачивающиеся женщине, находящейся в декретном отпуске. Главным предназначением декретного пособия является финансирование проживания мамы с ребенком ввиду ее невозможности работать

Таким образом, молодая мама получает свою привычную среднюю зарплату, при этом не отвлекаясь от воспитания ребенка на работу. Государство обеспечивает себе здоровое и полноценное пополнение, при этом рассчитывая пособие в зависимости от заслуг матери
Социальное страхование
Представляет собой систему, которая позволяет реализовать право активных в экономическом смысле граждан на материальное обеспечение в непредвиденных ситуациях или же в связи с нетрудоспособностью. Подобными ситуациями может быть старость, инвалидность, потеря кормильца, а также безработица и даже беременность

Кто может претендовать

На декретные выплаты могут вполне претендовать определенные категории женщин.

Так, в перечень таких входят:

• работающие на официальной основе женщины;
• будущие мамы, которые учатся на очном отделении в профессионально-технических, средне-специальных или же высших учебных заведениях страны;
• женщины без занятости, которые были уволены по причине сокращений или же ликвидации предприятия, которое обеспечивало занятость.

Также беременная женщина не может получать пособие просто так, даже если имеет определенный страховой стаж или трудовые заслуги.

Чтобы оформить такие выплаты, ей нужно:

• иметь официальное трудоустройство;
• доказать нахождение на медицинском учете по беременности, при этом допускается как женская консультация, так и любое другое медицинское учреждение;
• иметь листок нетрудоспособности, в котором причиной будут указаны беременность и роды.

Но при этом такие требования могут не соблюдаться, но только если неработающая женщина была уволена в течение не более года назад и при этом находится на учете в Центре занятости.

Правовая база

Основы расчета и начисления пособий даны в законе 81-ФЗ “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”. Именно в этом правовом акте расписывается перечень категорий женщин, которые имеют право на получение декретного пособия.

Кроме того, в случае нужды в санаторно-курортных или медицинских процедурах, они также предоставляются этой категории граждан бесплатно.ч.

Чтобы получить информацию о перечне документов, которые потребуются для оформления такого пособия, следует обратиться к законе 255-ФЗ “Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством”, там же говорится и о возможности подать бумаги в электронной форме, а также отправив почтой.

Что до более точных определений порядка назначения и выплаты государственных пособий, то об этом можно узнать из Приказа Минздравсоцразвития России под номером 1012-н “Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей”.

Если женщина сама хочет проверить размер положенной ей выплаты, или заблаговременно подсчитать ее размер, то следует обратиться именно к этой инструкции, которой можно считать Приказ.

Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году

Суммa пособия имеет зависимость от средней величины зарплаты  родителей и их статуса.  Выплата производится раз в месяц. Для работающих граждан ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет рассчитывается исходя из 40% зарплаты, получаемой в течение двух лет до выхода в декретный отпуск. Насчитывается она по формуле:

Формула расчета максимального размера пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для определения максимального размера пособия по уходу за ребенком, необходимо знать общее количество календарных дней, а также средний дневной заработок за предыдущие 2 календарных года.

1. Первым делом узнаем общее количество календарных дней. В 2020 году расчетными станут 2018 и 2019 годы, они не являлись високосными, соответственно количество дней равно 730 (365 + 365 дней). Вычитаем из полученного результата количество календарных дней, которые приходились на время отпусков по беременности и родам (БиР) и по уходу за ребенком, нахождения на больничном, а также другие периоды, когда страховые взносы не начислялись.
2. Далее вычисляем средний дневной заработок. Для этого общую сумму дохода за два года делим на полученное количество календарных дней.
3. Умножаем получившуюся сумму на среднее количество дней в месяце (30,4) и таким образом высчитываем средний заработок за месяц. Полученное число следует сравнить с минимально и максимально допустимым средним месячным заработком: оно должно быть не меньше минимального размера оплаты труда (12 130 рублей) и не больше допустимого среднего заработка, рассчитываемого из предельной величины базы ФСС (в 2018 году сумма равна 815 000 рублей, а в 2019 году — 865 000 рублей.

Расчет максимального размера пособия по уходу за ребенком

Посчитаем полученные из формулы данные и узнаем максимальный размер пособия по уходу за ребенком:

(815 000 рублей + 865 000 рублей) ÷ 730 дней × 30,4 × 40% = 27 984 рубля

Однако рассчитывать на нее могут только мамочки с размером зарплаты около 67 000 рублей. Сумма равна как для первого ребенка, так и для последующих. Если организация была ликвидирована в период, когда мама была в отпуске, предоставленном ей по беременности и родам, выплаты также совершаются в виде 40 % от среднего заработка. Но выплачивать их будет не работодатель, а орган соцзащиты. 

Пример расчета среднего размера пособия по уходу за ребенком в 2020 году

Возьмем тот же пример, что и в расчетах декретных выплат: сотрудница Петрова А.Ю. уходит в декрет с 9 января 2020 года. Суммарный доход сотрудницы в 2018 году составляет 384 000 руб. (32 тысячи в месяц), в 2019 году — 408 000 руб. (34 тысячи в месяц). Стаж — 5 лет, за последние два года больничных не было. Приведем расчет по формуле выше:

(384 000 рублей + 408 000 рублей) ÷ 730 дней × 30,4 × 40% = 13 192,76 рубля

Таким образом, Петрова А.Ю. будет получать пособия по уходу за ребенком в размере 13 192,76 рублей.

Пример расчета минимального размера пособия по уходу за ребенком

Минимальный размер пособия для трудоустроенных лиц зависит от МРОТ, который не может быть ниже установленного в стране прожиточного минимума. В 2020 году он составляет 12 130 рублей. Для беременных с низкой зарплатой или сотрудниц со стажем работы менее 6 месяцев, минимум считается как 40% МРОТ. На второго новорожденного ребенка выплата будет больше, она устанавливается Правительством РФ. Пример расчета на первого ребенка, если отпуск по уходу оформляется в 2020 году:

12 130 × 40% = 4 852 рубля

Что касается минимального размера пособия по уходу за вторым ребенком, то в 2020 году оно составляет — 6 803 рубля.

Какие нужны документы?

Как правило, получение справки тесно связано с материальными аспектами: мать ребенка оформляет алименты или рассчитывает получить социальную помощь от государства. Необходимость получения такой справки подтверждается документально.

Чтобы выдать справку, работодатель принимает у сотрудницы письменное заявление. К нему можно приложить документальные подтверждения того, что у сотрудника или сотрудницы есть право на декретный отпуск и получение пособия:

• заявление об уходе в отпуск и получении пособия по беременности и родам (на имя руководителя организации-работодателя);
• справку из ЖК о постановке на учет беременной женщины (с указанием срока постановки на учет);
• оформленный в женской консультации листок нетрудоспособности по беременности и родам.

На основании имеющихся документов бухгалтер или кадровик могут оформить справку о предоставлении декретного отпуска. Как правило, в момент обращения за подобной справкой работодатель уже располагает необходимым пакетом документации от беременной или роженицы, поэтому обращение в бухгалтерию или отдел кадров может выглядеть как запрос о предоставлении официальной бумаги (устный или письменный). Тогда дополнительно к заявлению ничего предоставлять не нужно.

1. Студентки обращаются за документом по месту учебы. В этой ситуации формулировки будут несколько отличаться от распространенных. Учащейся выдается справка о том, что она находится в академическом отпуске.
2. Индивидуальные предприниматели получают сведения в территориальном отделении ФСС.
3. Военнослужащие-декретчицы оформляют справку, обратившись в соответствующие административные подразделения военной части.

Безработные граждане и ИП, которые не платят за себя взносы, не имеют права на пособие по беременности и родам. При этом ИП может выписать справку об отпуске для самого себя, независимо от пособия. У безработных отпуска по беременности и родам быть не может.

Единственное условие – для того чтобы доказать факт обращения за справкой, требуется написать официальное заявление. Если справка редкого и непонятного формата, устную просьбу могут не зафиксировать и не выполнить.

Единого установленного законом образца оформления справки не существует, но организации имеют опыт выдачи подобных бумаг, поэтому у бухгалтеров и кадровиков есть представление о том, как должен выглядеть документ. (шапка документа)

1. Здесь должны быть реквизиты организации, выдавшей документ. Это может быть официальный бланк или прямоугольный штамп с указанием полного наименования и адреса.
2. В верхней части листа проставляется регистрационный номер и дата выдачи справки (на штампе или в отдельной графе).

Справка

Выдана (Ф. И. О. сотрудницы в дательном падеже: Ивановой Марии Сергеевне) о том, что она действительно работает в (полное название организации в предложном падеже: ООО «Томат-Чернозём») и занимает должность … (официальное название должности в родительном падеже: курьера). На основании приказа от (день/месяц/год) № (…), Иванова Мария Сергеевна находится в отпуске по беременности и родам с … по …. (указать даты отпуска).

Директор (подпись) инициалы и фамилия руководителя

1. Справка заверяется мокрой круглой печатью и живой подписью руководителя. Печать не должна перекрывать значимой информации.
2. Внизу бланка может быть указана информация об исполнителе – сотруднике, который составлял и оформлял документ.

Иногда собес или другие организации просят заявительницу предоставлять данные об уровне дохода за последние 3 месяца. В такой ситуации справку можно дополнить сведениями о заработной плате и социальных выплатах (даже если таковых не было).

Если сотруднице важен факт выплаты пособия, справка может быть дополнена вот таким абзацем:

Одновременно сообщаем, что Ивановой Марии Сергеевне назначено и выплачено пособие по беременности и родам в размере … (указать размер). Выплата назначена … и произведена … (указать даты начисления и выплаты пособия).

Декретные выплаты: калькулятор в помощь!

С 2011 года пособие равняется средней зарплате. То есть, дни декрета оплачиваются как полноценные рабочие. Насколько долго женщина может оставаться дома? И с какого момента считать «среднюю зарплату», если, допустим, полгода назад работница пошла на повышение? Как правильно рассчитать декретные – разберемся.

• узнать среднюю заработную плату за последние два расчетных года;
• пройти УЗД и определить, сколько детей ожидает будущая мать;

От этих параметров зависит длительность декретного отпуска и величина пособия.

Рассчитывая объем декретных выплат, бухгалтеры учитывают заработок женщины за два последних календарных года работы – 24 месяца или 730 дней. В этот срок входят также больничные и отпускные. Допустим, 18 месяцев за последние два года женщина получала зарплату 24 000 рублей и еще шесть месяцев – 30 000. Таким образом суммарная зарплата за 730 рабочих дней составит:

(24 000 х 18) + (30 000 х 6) = 432 000 + 180 000 = 612 000 рублей

Далее необходимо рассчитать среднюю сумму в день по формуле «общая сумма за 2 года, деленная на 730». Итого:

612 000 : 730 = 838.4 рублей в день.

Теперь вы знаете, сколько получите за один день декретного отпуска. Но как надолго отпустит работодатель? От чего это зависит? Какова полная сумма декретных выплат? Все зависит от того, сколько детей родится и как будут протекать роды. По закону отпускные дни начисляются по такой схеме:

• один ребенок, рожден без осложнений – 140 дней отпуска (70 до и 70 после родов);
• один ребенок, роды с осложнениями – 156 суток отпуска (70 и 86 соответственно);
• двойня (и больше) – 194 дня отпуска (84 и 110 соответственно).

В законодательстве также предусмотрены декретные отпуска при усыновлении младенца возрастом до 3 месяцев, либо нескольких детей. При этом срок рассчитывается индивидуально, но составляет не менее 70 дней в первом случае и 110 – во втором.

Итак, допустим, будущая мама ожидает двойню. Какова полная сумма декретной выплаты? Необходимо средний заработок за смену умножить на число декретных суток.

194 суток (многодетная беременность) х 838.4 = 162 649.6 рублей.

Если вы не можете подсчитать зарплату за последние два года, можно узнать наименьшую и наибольшую допустимую сумму пособия БиР. Если женщина работает на полную ставку, ее сумма как раз окажется в диапазоне между минимальным и максимальным значениями.

Основания для выдачи: как начисляют декретные

Выплаты начисляются после предоставления таких бумаг:

• листа нетрудоспособности, выписанный по надлежащему образцу;
• справки о доходах;
• заявления на получение пособия.

Важно успеть предъявить бумаги в предусмотренный законодательством период. На все про все женщине выдается полгода с даты завершения отпуска по беременности и родам

Заявление должны рассмотреть на ее месте работы максимум за 10 дней, затем выдать деньги в полном объеме в день зарплаты или до 27-го числа последующего месяца. Начальство никаких убытков не несет – средства полностью возмещаются ФСС.

Декрет – его особенности и расчет

Декретными принято называться тот вид материальных выплат, на который могут рассчитывать молодые мамы, ожидающие малыша, но официально трудоустроенные. На период рождения ребенка и подготовки к родам им выделяется отпуск, который называется декретным, и название государственной помощи пошло именно от него. Отпуск состоит из периода подготовки к родам, который состоит из 70 дней, и такого же количества дней послеродового периода (в отдельных ситуациях отпуск может быть увеличен до 194 дней в сумме, поэтому расчет декретных каждый раз рассчитывается в индивидуальном порядке)

В России декретом принято называть также и тот период, который мать проводит в отпуске по уходу за малышом, но нужно сразу сказать, что он не увеличивает размер декретных выплат в 2017 году, калькулятор расчета учитывает только то, что период в 170 дней, на что нужно обращать особенно пристальное внимание

Watch this video on YouTube

Декретные выплаты в 2017 году

Сразу нужно обсудить то, что особенных изменений в размере декретных выплат не предвидится, ведь в бюджете нет денежных средств, необходимых для увеличения размера материальной помощи беременным. Однако власти не планируют отменять индексацию, поэтому минимальный размер декретной помощи будет увеличен на объем инфляции.

Существует установленный максимум и минимум размера данной социальной помощи, который в 2017 году составит 215 тысяч и около 6500 рублей соответственно (один МРОТ, который в каждом регионе имеет собственный размер), поэтому калькулятор декретных выплат в 2017 году будет основываться на данных значениях, хотя нужно сказать, что декретные все-таки зависят от уровня доходов женщины за два прошедших года. Рассчитать размер данной выплаты достаточно просто, потому что для этого стоит только ввести в программу данные об уровне доходов за два года и количества дней нетрудоспособности, после чего на экране появится конечный результат.

Касательно инфляции, максимальный и минимальный размер данных выплат будет увеличен на 5,5%, что будет соответствовать инфляции, которая, согласно предварительным данным экспертов, составит примерно 6-8%.

Похожие записи:

Статья 226. порядок упрощенного производства Характеристики учащихся 9 класса Национальный проект «образование» и московская «стратегия-2025» Приказы о приеме на работу Статья 269. подача заявления об усыновлении или удочерении Расписание заседаний арбитражного суда: как узнать дату заседания и другую информацию по делу?